3Program 20.10.2026

09:30–10:00   Registrace účastníků

10:00             Zahájení, přivítání účastníků setkání
10:00–12:30    Aktuality ze mzdové a personální oblasti pro rok 2027 (Ing. Tomáš Smutný) 

• • • • • • • • • Jednotné měsíční hlášení zaměstnavatele, nový „super výkaz“ ….
                  • • Praktické zkušenosti a doporučení
                    • Řešení praktických problémů
                    • Úpravy metodik a připravované změny pro rok 2027
                • GPG (Gender Pay Gap) – transparentní odměňování
                  • • Aneb, ještě sme nedali do kupy jednu zkratku (JMHZ) a už abychom se připravovali na další (GPG)…
                    • Transparentní odměňování
                    • Zopakování principů odměňování
                      • mzda/plat/odměna, minimální mzda a zaručený plat v roce 2026
                    • Základní pravidlo: „za stejnou práci stejná odměna“
                      • rovné zacházení a nediskriminace
                      • stejná odměna za stejnou práci + pohled soudů
                  • GPG směrnice EU o transparentnosti odměňování
                    • • základní definice
                      • povinnosti k uchazečům o zaměstnání
                      • informační a reportovací povinnosti
                    • Rozvrhování pracovní doby
                      • Problematická pasáž pro mzdovou účetní
                      • Pracovní režimy
                      • Přestávky a nepřetržité odpočinky
                      • Rozvržení- rovnoměrně, nerovnoměrně, pružně atd.. (výhody a nevýhody)
                      • Evidence pracovní doby
                      • Vše výše uvedené s provázaností na JMHZ
                  • Růst průměrné mzdy pro účely důchodového pojištění a její vlivy
                    • • Rozhodný příjem pro zdravotní pojistné
                      • Rozhodný příjem pro nemocenské pojistné
                        • Vliv na minimální mzdy a zaručené platy
                    • Zvýšení minimální mzdy a nejnižších úrovní zaručeného platu
                      • • Doplatek do nejnižší úrovně zaručeného platu
                        • Správný výpočet průměrného výdělku a jeho typy
                        • Upozornění na časté chyby – vnitřní předpis zdarma

12:30–13:30    Oběd

13:30–14:30    Aktuality ze mzdové a personální oblasti pro rok 2027 (Ing. Tomáš Smutný) 

• • • • • • • • • • • Změny v zákoně o daních z příjmů
                      • • Návrat zrušených slev?
                    • DPP od ledna 2027
                      • • Speciální rozhodný příjem, dopad do nemocenského pojištění
                        • Vazba na daně a ostatní souvislosti
                    • Nemocenské pojistné
                      • • Zopakování pravidel typů zaměstnání
                        • Zaměstnání malého rozsahu
                        • Specifické situace při nočních směnách při DPN
                    • Změny ve sociálním pojištění
                      • • Maximální vyměřovací základ
                        • Vyšší míra pojistného za organizaci pro specifické skupiny zaměstnanců a nové povinnosti
                      • Návrat k povinnému příspěvku na „penzijka“ u kategorizace prací III.
                        • • Vzory žádostí a potvrzení zdarma

14:45–15:30    Kulatý stůl – diskuze k předem zaslaným dotazům na pana inženýra Smutného.

15:30–18:30    Ubytování, komentovaná prohlídka města.

19:00–22:00   Večeře a večerní posezení

Program 21.10.2026

09:00–12:30   Jednotné Měsíční Hlášení Zaměstnavatele (JMHZ)

• • • • • • • • Princip a cíle JMHZ
                • • Zjednodušení komunikace, snížení administrace
                  • Statistická základna, digitalizace
              • Harmonogram zavedení stručně na zopakování
                • • Pilotní provoz: 1.7.2025
                  • Účinnost zákona: 1.1.2026
                  • Ostrý provoz: 1.4.2026
                  • Nezbytné úkony krok za krokem + podpůrné materiály
                  • Registrace zaměstnanců včetně cizinců
                  • Zpětné doplnění dat za 01–03/2026
              • Komunikační a technické aspekty
                • • VREP, E-portál, DS
                  • XML, přímé napojení, kontrola
                  • Detailní harmonogram, registrace zaměstnavatele a zaměstnanců
                  • Termíny
                  • Původní a nový stav
                  • Doregistrace zaměstnavatele a zaměstnance + Registrace zaměstnance
                  • Vrstvy JMHZ
                  • Specifika a výjimky
                  • Typy podání
                  • Opravy a storna
                  • Podpůrné dokumenty v digitální podobě ulehčující postup + praktické rady
              • Archivace
                • • Registrace, důchodové, nemocenské, statistika, atd.
                  • Archivace jednotlivých databází konzumentů dat
                  • Archivace na straně zaměstnavatele
              • Hlášení zaměstnanců
                • • Původní vs. nový stav
                  • Příklady s různými daty nástupu do zaměstnání
                  • Zapomeňte, co jste znali – cizinci a Češi a jejich hlášení nástupu do zaměstnání
                  • Vznik pracovněprávního vztahu (PP, DPP, DPČ)
                  • Nová pravidla od 1. 7. 2026
              • JMHZ a daně
                • • Vliv na srážkové a zálohové daně + jak to bude s výkazy daní
                  • Jiná vyživující osoba ve společně hospodařící domácnosti, detailně vysvětlení
              • Zahrnutí/Nezahrnutí výkazů pod JMHZ
                • • Přehled zahrnutých výkazů, termíny
                  • Přechodné období a postupy zaměstnavatelů
                  • Používání výkazů a jejich zánik a přechodní podmínky
              • Postupy, praktické ukázky, řešení, doporučení, využití e-portálu, detekce problémů, jejich opravy, sankce

12:30–13:15     Oběd, ukončení setkání

Změna programu vyhrazena. 3