Vnitřní mzdový předpis a specifika odměňování zaměstnanců veřejné vysoké školy

místo konání semináře APUA  Online
datum a čas konání semináře APUA  29. 5. 9:00-14:00
lektor semináře APUA  Mgr. Michal Vrajík

Popis

Jedním z nejdůležitějších vnitřních předpisů veřejné vysoké školy je její vnitřní mzdový předpis. Tento předpis upravující jednotlivé složky mzdy akademických i neakademických pracovníků zakládá zaměstnancům vysoké školy právo na mzdu jako odměnu za vykonanou práci. Proto zaujímá specifickou pozici mezi ostatními interními normami, která se projevuje i komplikovanějším procesem jeho přijímání. Nadto je odměňování zaměstnanců v podstatné míře upraveno i přímo zákoníkem práce, prováděcími právními předpisy a dotýká se ho též početná judikatura Nejvyššího soudu. Všem těmto oblastem bude věnován tento webinář.

Obsah

  • Způsoby sjednání, stanovení nebo určení mzdy
    • Smluvní mzda
    • Vnitřní mzdový předpis
    • Mzdový výměr a jeho povaha
  • Omezující mzdová pravidla
    • Rovné zacházení a zákaz diskriminace
    • Kritéria rovného odměňování
    • Práva při porušení zásady rovného odměňování
    • Minimální mzda
  • Příplatky ke mzdě a odměna za pracovní pohotovost
  • Poskytování jiných složek mzdy
    • Nárokové a nenárokové složky mzdy
    • Odměny, které nejsou mzdou
  • Další otázky spojené s odměňováním
    • Mzda při výkonu jiné práce
    • Splatnost a výplata mzdy
    • Hotovostní a bezhotovostní výplata mzdy
    • Sjednání a výplata mzdy v cizí měně
    • Započtení proti pohledávce na výplatu mzdy
    • Srážky ze mzdy
    • Průměrný výdělek, základní pravidla jeho výpočtu
  • Odměna z dohody
  • Obsah vnitřního mzdového předpisu
    • Rozsah působnosti
    • Katalog prací a zařazování zaměstnanců do mzdových tříd
    • Mzdový tarif
    • Osobní ohodnocení a jiné variabilní složky mzdy
    • Další příplatky
    • Odměny
    • Odměna za pracovní pohotovost
    • Odstupné
    • Průměrný výdělek
  • Proces přijetí vnitřního mzdového předpisu
    • Příprava a aktualizace textu
    • Projednání s odborovou organizací
    • Schválení akademickým senátem
    • Registrace na MŠMT

Storno podmínky

  • Registrace se stává závaznou potvrzením konání ze strany asociace.
  • Při zrušení účasti nejméně 7 dní před zahájením semináře bude účastnický poplatek vrácen v plné výši.
  • Při zrušení po tomto termínu hradí účastník stornovací poplatek 50 % (v případě, že nebyl poplatek ještě uhrazen, bude vystavena storno faktura).
  • Při neomluvené neúčasti poplatek nevracíme (v případě, že nebyl poplatek ještě uhrazen, bude vystavena 100% storno faktura).

Souhrn

Lektor

profil

Mgr. Michal Vrajík

je advokátem specializovaným na pracovní právo. Od roku 2016 působí jako samostatný advokát. Dříve působil rovněž v předních českých kancelářích Randl Partners a Dvořák Hager & Partners. Je doporučovaným advokátem pro oblast pracovního práva mezinárodními asociacemi Chambers and Partners a Who’s Who Legal.

Je členem Sekce pro pracovní právo České advokátní komory, členem představenstva spolku CzELA, tedy české asociace advokátů specializujících se na pracovní právo a členem spolku EELA, tedy evropské asociace advokátů specializujících se na pracovní právo.

Je spoluautorem řady odborných publikací a článků, dvou komentářů k zákoníku práce, učebnice pracovního práva a několika monografií.

Kontaktní osoba

Barbora Vajglová

Ředitelka kanceláře

Kontaktní osoba

Hana Balabánová

Koordinace vzdělávacích aktivit

Kontaktní osoba

Michaela Šindelářová

Koordinace vzdělávacích aktivit

Registrace

  • Prosíme, vyplňujte registraci za každého účastníka zvlášť,
  • Pokud chcete mít na osvědčení všechny tituly, uvádějte je v registraci,
  • Pokud chcete uvést na fakturu číslo objednávky, uveďte tento požadavek do poznámky při registraci,
  • Na uvedený e-mail Vám budou zasílány veškeré informace, včetně pokynů k platbě.
  • Tribe Loading Animation Image
    Vnitřní mzdový předpis a specifika odměňování zaměstnanců veřejné vysoké školy
    Přesunout se na začátek